Кажется, шли по наитию: продюсеры решили, что интервью с классными тестировщиками из Контура замотивирует ребят, которые учатся на последних модулях курса, активнее его проходить. Сложность в том, что не было никаких достоверных метрик, чтобы оценить прямой эффект рассылки.

Чтобы читать рассылки было интереснее, вшили в письма три бага. По задумке, студенты получали приглашение на закрытый вебинар с карьерным консультантом, если заметили баги. В финале проекта, конечно, приглашение получили все :)

С копирайтером и продюсером подготовили список вопросов, которые, на наш взгляд, помогут студентам понять, что важно при устройстве на работу в QA. Брали для интервью преподов курса, работающих в классной IT-компании Контур.

Прямой эффект от рассылки оценить сложно. Выводы делали на основе обратной связи — 93% опрошенных студентов считают, что рассылка получилась классная и мотивирующая. Что, общем-то, может и не решать задачу заказчика (продюсера курса), хоть он и остался доволен.